6 февраля компания «ФБК-Персонал» совместно с Открытой Школой Бизнеса Санкт-Петербурга провела семинар «Управление персоналом на основе системы показателей эффективности предприятия».
Участники встречи констатировали, что современные критерии конкурентоспособности требуют от крупных и средних предприятий постоянного поиска новых подходов к улучшению систем управления. При этом ощущается очевидная нехватка информации о практическом опыте разработки и реализации данных систем, в особенности с учетом российских бизнес-моделей и специфики конкретных предприятий. Семинар был призван дать комплексную информацию о теоретических и практических вопросах создания системы управления эффективностью, лучшей отечественной практике, сформировать понимание приоритетов при планировании и формировании такой системы на предприятии. Также были рассмотрены примеры успешной разработки, внедрения и реализации системы в отечественной и зарубежной практике, даны рекомендации и типовые подходы к управлению результативности персонала на предприятии.
Материалы семинара, многие из которых - авторская разработка директора по развитию ФБК в Санкт-Петербурге Сергея Аристова, получили высокую оценку заведующей кафедрой управления персоналом Санкт-Петербургского университета Светланы Кошелевой.
В семинаре приняли участие руководители предприятий и служб персонала строительной отрасли, транспорта, торговых сетей Санкт-Петербурга.